Incontri di orientamento "Pedagogia per l'impresa. Testimonianze dal mondo del lavoro"

II edizione degli incontri di orientamento "Pedagogia per l'impresa. Testimonianze dal mondo del lavoro". I "Dialoghi" con i professionisti del mondo del lavoro sono un'opportunità formativa offerta a studenti, laureandi e laureati per conoscere meglio alcuni profili professionali in uscita (formazione, competenze, contesti operativi, opportunità professionali), confrontarsi con professionisti affermati che operano nel settore educazione e formazione, tessere relazioni professionali significative (networking) e migliorare la personale convinzione di autoefficacia (self-efficacy) attraverso la possibilità di osservare modelli esperti e competenti. I "dialoghi" sono organizzati nell'ambito dell'insegnamento di Pedagogia del lavoro (prof.ssa Daniela Dato) e in collaborazione con il Laboratorio di Bilancio delle competenze del Dipartimento di Studi Umanistici (via Arpi, 176 - piano terra).

Primo appuntamento mercoledì 6 aprile ore 14.20 (L'orientatore - Università di Foggia)

V Edizione Bilancio Competenze di Gruppo

È in rampa di lancio il nuovo percorso di Bilancio di competenze di gruppo organizzato dal Laboratorio di bilancio di competenze del Dipartimento di Studi Umanistici dell'Università di Foggia (via Arpi n. 176, Foggia - piano terra).

Il percorso di orientamento formativo (8 incontri con cadenza settimanale e per una durata complessiva di 20 ore) è rivolto a 20 studenti iscritti a un corso di laurea magistrale dell'Ateneo foggiano.

È possibile iscriversi entro il 26 febbraio 2016 inviando una mail a bilanciocompetenze@unifg.it. Sulla locandina è possibile visualizzare l'indicazione degli obiettivi formativi e delle tappe del percorso.

L'Università degli Studi di Foggia offre a tutti i laureandi e laureati la possibilità di partecipare a degli incontri gratuiti di orientamento formativo e professionale presso il servizio di Bilancio delle competenze.

A cosa serve il Bilancio delle competenze?
  • identificare quelle competenze e potenzialità che si possono investire nella elaborazione/realizzazione di un progetto di inserimento sociale e professionale
  • acquisire capacità autonome di auto-valutazione, di attivazione e di scelta
  • sviluppare, rispetto a sé e al mercato del lavoro, i quadri di riferimento socioculturali e i registri emotivi appropriati per affrontare situazioni di transizione e per investire/reinvestire sulla propria progettualità
  • pianificare un progetto di sviluppo professionale
Attività previste:
  • ricostruzione delle proprie esperienze personali, formative e lavorative
  • conoscenza e valorizzazione delle proprie competenze in vista di un progetto formativo e/o professionale
  • atelier per la costruzione
  • colloqui individuali
  • del curriculum vitae europeo, per gestire un colloquio di lavoro, per la promozione dell'empowerment e per la ricerca attiva del lavoro

Il percorso di Bilancio di competenze è articolato in sei incontri a cadenza settimanale con un consulente specializzato.
Al termine del percorso viene rilasciato il Documento di Sintesi che potrà essere allegato al curriculum vitae.
Il servizio di Bilancio di competenze è membro della Federazione Europea dei Centri di Bilancio e di Orientamento Professionale (FECBOP).

Responsabile scientifico
  • Prof.ssa Isabella Loiodice
Staff
  • Severo Cardone
  • Daniela Dato
  • Barbara De Serio
  • Manuela Ladogana
  • Anna Grazia Lopez
  • Francesco Mansolillo
  • Luigi Traetta
  • Grazia Terrone